Retour sur notre réunion annuelle 2022
Mai 2, 2022
Du 24 au 26 avril, l’équipe d’Orizon Mobile était au manoir du Lac-Delage, dans la région de la Capitale-Nationale, pour sa réunion annuelle 2022.
Dans les mots de MM. Daniel Gagnon, président, et Éric Gauthier, vice-président, un tel évènement est l’endroit idéal pour, tout d’abord, se retrouver après un deux ans de COVID-19, mais aussi « un moment parfait pour de la formation » : la soixantaine de participants peuvent à la fois s’informer sur les derniers produits et services des fournisseurs participants et discuter, au sein de leurs équipes respectives, de possibles stratégies de vente.
Bien entendu, ces trois jours n’auraient pas raison d’être sans la participation de tous nos fournisseurs, autant du côté de la mobilité que de la solution de télécommunications. Plus d’une trentaine d’entreprises étaient présentes afin d’échanger avec Orizon Mobile et divers ateliers furent présentés par ceux-ci. Une grande salle fut également aménagée dans le but d’y installer des kiosques informatifs nous permettant de discuter plus en longueur avec eux.
Un merci particulier à nos trois principaux partenaires pour leur soutien indéniable lors de l’évènement : JVCKenwood, Samsung et Hytera.
JVCKenwood
À la présentation de JVCKenwood, MM. Éric Lanthier et Daniel Vandal nous ont fait un survol de l’histoire de l’entreprise, de ses populaires radios numériques, autant portables que mobiles. La radio portable miniature PKT-23 fut présentée (facilement transportable dans une poche et qui ne requiert pas de licence), ainsi que les radios de la série NEXEDGE (NX-1000, NX-3000 et NX-5000). Finalement, nous avons parlé de la série de radios portables KENWOOD Viking, fonctionnant sur le standard P25 et fait expressément pour les membres de la sécurité publique.
Samsung
Samsung, l’un de nos grands partenaires, a fait un survol de ses séries d’appareils cellulaires : Les avant-gardistes Galaxy Z Flip3 et Z Fold3; la Série S, leur fleuron ; et la série A, qui offre un excellent rapport qualité/prix. Samsung s’efforce d’offrir un téléphone pour chaque type de personne. Ces appareils mobiles, en plus de leurs montres intelligentes, de leurs écouteurs buds, de leurs tablettes et ordinateurs, forment l’écosystème Galaxy, où l’interopérabilité est l’aspect clé.
Il fut aussi question du Galaxy XCover Pro, un appareil cellulaire conçu pour résister aux chocs et aux intempéries. Mme Annick Ranger, directrice régionale des ventes pour Samsung, mit l’accent sur trois aspects entourant la philosophie derrière ce téléphone : la confiance, signifiant le lien entre l’utilisateur et l’appareil, qui se veut être un outil IP68, antichoc et respectant les normes militaires MIL-STD-810G; la capacité, en lien avec sa portabilité, sa grande surface d’écran, ses fonctions de communication (PTT, SMS) et son écran tactile capable d’être utilisé même avec des gants ou sous la pluie ; et la protection, concernant ses fonctions de sécurité, comme le gestionnaire d’appareils Samsung Knox et l’application de gestion d’identité Samsung Pass.
Hytera
L’atelier de Hytera, animé par M. Daniel Trillaud, fut également fortement instructive. Avec plus de 4000 partenaires et vendeurs, la compagnie se voit comme un « leader technologique » en radiocommunication. En plus de solutions de radiocommunication traditionnelles, M. Trillaud nous a présenté le PNC 550, un téléphone intelligent PTT avec un scanner de code-barres. Nous en avons aussi appris, entre autres, sur les terminaux à large bande fonctionnant avec les standards LTE et PMR et l’importance d’une solution de caméras de corps (bodycams) LTE PTT efficace pour les instances de la sécurité publique.
Séance de questions
Avant de clore ces trois jours d’apprentissage, nous nous sommes réunis pour une séance de questions avec MM. Gagnon et Gauthier concernant le passé, le présent et le futur d’Orizon Mobile.
La direction a réitéré son objectif pour les cinq prochaines années : être le leader des télécommunications unifiées. Une chose d’ailleurs possible grâce à l’appui de nos partenaires, qui partagent cette vision.
Quant aux technologies en expansion, Orizon Mobile reconnait la croissance de l’Internet des Objets dans le futur du domaine de la télécommunication.
À l’interne, MM. Gagnon et Gauthier font aussi état d’un lieu où il fait bon travailler. Orizon Mobile tentera d’implanter plusieurs outils de gestion et de ressources humaines au fil des prochaines années, le tout dans l’optique de miser sur la croissance personnelle de chaque employé à même l’entreprise.
Le mot de la fin
Nous tenons encore à remercier JVKenwood, Samsung, Hytera et nos nombreux fournisseurs pour leur participation à notre réunion annuelle 2022. Suite à ces trois jours d’apprentissages, nous sommes garants qu’Orizon Mobile est LE leader en télécommunications au Québec !
-Alek Germain, coordonnateur marketing
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